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个人信息 |
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求职意向 |
| 到岗时间： |
一个月之内 |
| 工作性质： |
全职 |
| 希望行业： |
汽车、摩托车及零配件 |
| 目标地点： |
广州 |
| 期望月薪： |
面议/月 |
| 目标职能： |
人事经理 |
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语言能力 |
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最近工作 |
| 公司： |
XX公司 |
| 行业： |
汽车、摩托车及零配件 |
| 职位： |
人事经理 |
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最高学历 |
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自我介绍 |
多年人事行政管理工作经验，愿能继续为相关企业建立优秀的人才梯队，为企业的发展做好行之有效的人事行政管理工作。熟悉人力资源六大模块的运作，有良好的工作实操技能，熟悉4S店的管理精髓;熟悉招聘、培训、薪资、保险等相关工作内容;善交际,有较强的沟通协调能力及组织管理能力，有强烈的责任心和爱岗敬业的精神,精通office软件，能熟练运用OFFIC办公软件。
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工作经验 |
| 工作内容： |
| 1.负责招聘、面试、岗前培训、员工离职面谈，薪资设计、绩效方案制订并组织实施,2.员工各类保险的办理，劳动合同的签定，员工考勤管理及组织员工培训工作的开展以及规避其它用工风险。3.在职期间还协助各部门编写了岗位说明书，处理员工间投诉相关劳动纠纷等。4.人事管理工作，还包括员工薪资、福利的核算,员工绩效考核评定，5.以及各种管理制度的修改制定监督执行。6.对保安、保洁等人事行政相关辅助岗位工作进行管理。 |
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教育经历 |
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证书 |
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