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最近工作 |
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最高学历 |
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工作经验 |
| 公司： |
XX有限公司 |
2013/10--2015/1 |
| 职位： |
运营实施工程师 |
| 行业： |
计算机软件 |
| 部门： |
技术部 |
| 工作内容： |
| 1.根据企业内外部环境和资源状况，分析企业建立ERP系统的可行性，科学制定ERP项目的战略目标。2.分析企业管理现状与所实施的ERP系统的差距，拟定企业流程重组和管理改进方案。3.进行ERP系统的安装、培训、上线，在实施期间提供技术支持。 |
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教育经历 |
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自我评价 |
| 为人诚实，谦虚谨慎，能为集体利益着想，对工作认真负责，有吃苦耐劳的精神，遇事冷静沉着，做事有始有终，有创新精神，有团队精神，动手能力强，有较强的自学能力，喜欢换位思考。从事企业管理软件实施服务工作多年，熟练掌握企业管理软件，熟悉企业管理流程，熟悉制造型企业生产管理，对企业管理软件项目有项目管理经验。 |
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求职意向 |
| 到岗时间： |
一个月之内 |
| 工作性质： |
全职 |
| 希望行业： |
计算机软件 |
| 目标地点： |
南京 |
| 期望月薪： |
面议/月 |
| 目标职能： |
运营实施工程师 |
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语言能力 |
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证书 |
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